24. juni 2022
Fra 2. august kommer der nye barselsregler, og Udbetaling Danmark har lavet en kort animeret film, der skal gøre det lettere for kommende forældre at orientere sig om reglerne.
Filmen forklarer, hvordan du selv eller din arbejdsgiver skal forholde sig, når du skal have orlov fra dit arbejde, hvordan du kan planlægge din orlov, og den gør også opmærksom på varslings- og ansøgningsfrister. Filmen kan ses på www.borger.dk/barsel-loenmodtager her.
Ligedeling mellem forældre
De nye barselsregler indebærer en ligedeling af orloven mellem forældre, der bor sammen på fødselstidspunktet. Det betyder, at hver forælder kan søge om 24 ugers orlov med barselsdagpenge efter fødslen eller modtagelsen af barnet, hvis de øvrige betingelser for barselsdagpenge er opfyldt. Orloven er fleksibel, hvilket betyder, at forældrene kan overdrage forskellige dele af orloven til hinanden og dermed tilpasse orloven til familie- og arbejdsliv.
Lønmodtagere skal holde 9 ugers orlov
Forældre, der er lønmodtagere, skal være ...
... opmærksomme på, at de, ud over de 2 ugers orlov lige efter fødslen, selv skal holde 9 ugers orlov indenfor 1 år efter barnets fødsel eller modtagelsen. Orloven kan nemlig ikke overdrages til barnets anden forælder, og afholder forælderen ikke selv de 9 ugers orlov, bortfalder de, med mindre særlige forhold gør sig gældende. En forælder, der er lønmodtager, kan overdrage op til 13 ugers orlov til barnets anden forælder.
Forældre, der ikke bor sammen og særlige situationer
Hvis forældrene ikke bor sammen på fødselstidspunktet eller ved modtagelsen af barnet, har den forælder, som barnet har folkeregisteradresse hos fra fødslen/modtagelsen, ret til 13 ugers ekstra orlov med barselsdagpenge oveni de 24 uger. Den forælder, som barnet ikke bor hos, har kun ret til 9 ugers orlov med barselsdagpenge.
Hvis forælderen er i en særlig situation, fx. er soloforældre eller den anden forælder er ude af stand til at passe barnet, kan forælderen ansøge om at få ekstra orlov med barselsdagpenge. Du kan læse mere om de forskellige situationer på www.borger.dk/barsel.
Bedste hilsner
Helen
